HR拿到第三方背景调查报告，没联系我，啥情况？

超威电池 · 发表于 2017-8-17 19:03:00

人家用自己的方式打听到了情况，不一定是你提供的联系人呀
楼主在前面公司有结怨吗

加多寶 · 发表于 2017-8-17 19:05:00

包括有的组织架构要总部老板批，中国CEO可能连用

也没有，都是直线report to Regional office 比如在香港or新加坡，只不过曲线report to中国CEO，他没人事权。外资公司matrix reporting line，hiring manager and HR recruiter 只不过是执行方，是要等很久的。

无畏不惧 · 发表于 2017-8-17 19:05:00

如果背调没通过，HR一般会主动告知么？

说大实话的人 · 发表于 2017-8-17 19:07:00

没有，但是当初招我的人都已经离职了

关闭回复者心里有鬼 · 发表于 2017-8-17 19:08:00

可能随便问了下你的同事吧
还有一种可能性就是流程审批的领导出差了

野的火 · 发表于 2017-8-17 19:08:00

根据我的经验，背调一般不会不通过。没有什么企业会和你作对。也不会有什么企业HR会说你不好，她不会发表任何意见，只有你的直接上司或间接上司，可能会说你对你不利的话（如果你和他们打过招呼，一般不会有任何问题）。80%可能是内部流程要等待。跨国企业是这样的，local HR and Line Manager没有权。很多人是审批权在香港（母公司）。

顺昌吉祥 · 发表于 2017-8-17 19:12:00

实际上你完全可以打电话啊或者通过猎头去问，到底走到哪个process了。究竟是临时headcount feeeze了，还是工资过高公司HRD不批，还是审批的人休假、出差？

玥妍 · 发表于 2017-8-17 19:14:00

背调最多一个星期，超过这个时间基本over或者是勉强接收你

心痛在雨季 · 发表于 2017-8-17 19:15:00

包括还有你通过了的话，HR还要专门准备Offer Letter. 还有一堆人签字呢！10天算少的，跟你说，我原先企业500强我负责这档子事情的，30天很正常的……

云间老林 · 发表于 2017-8-17 19:14:00

背调就是猎头做